失信被懲戒，還能修復嗎？

南寧市信用辦：下一步將完善失信懲戒機制，或加入信用修復辦法

廣西新聞網-當代生活報記者 黃婧 黃占玲

核心提示

老文對自己受到的處罰，感到很委屈，僅僅憑他的這兩次失信行為，就把自己對單位多年的貢獻否定了，真心希望能有個將功補過的機會。不過，南寧市信用體系建設工作領導小組辦公室表示，《南寧市機關事業單位及國有企業失信人員從業懲戒規定（試行）》（以下簡稱《規定》）現在沒有涉及對信用修復的內容，下一步將完善失信懲戒機制，或加入信用修復辦法。

后悔了

想將功補過，獻血做好事行不行？

事實上，在去年《南寧市機關事業單位及國有企業失信人員從業懲戒規定（試行）》施行后，老文所在的單位就開始組織員工學習相關內容，并提醒大家要注意自己的行為。但由于學習不透徹，對相關規定不熟悉，老文并沒有意識到交通違章給自己帶來的嚴重后果，老文對此表示挺后悔的。

“我能通過獻血做好事，把分數補回來嗎？”為了彌補自己所犯的錯誤，取消或者減輕處罰，老文想通過參加公益活動修復自己的信用分，卻被告知目前實行的《規定》中沒有列出信用修復的內容。

老文頓時慌了神，越想越覺得委屈，“我已經認識到自己的錯誤了，為什么就不能給一次改正的機會呢？”老文認為，這樣的處罰和規定有些不人性，覺得不應該憑一個失信行為，就將公職人員多年的努力工作和對單位的貢獻全盤否定。他希望有關部門能夠再給他一次機會，讓他將功補過。

有回應

“挽回信用”，將來或有可能

“進行失信懲戒，就是讓守信者處處受益，失信者寸步難行，讓誠實守信成為大家共同的追求和行為準則。”南寧市信用體系建設工作領導小組辦公室主任賁國昌表示，南寧市針對機關事業單位及國有企業失信人員，做出從業懲戒的規定，在全國走在前列。作為公職人員，有權也不能任性，更應做守信“示范”，嚴格要求，發揮帶頭作用。

賁國昌說，在《規定》發布實施后，不少人曾不以為然，認為新規監管難，難獲成效，不重視也不注意自己的行為。當被失信懲戒后，他們才意識到錯誤，想要“亡羊補牢”。根據南寧市信用辦統計的數據，南寧市目前已依申請累計查詢8.7萬多名公職人員，有2400多名公職人員受到失信懲戒。“絕大多數失信出現在交通領域，尤其是亂停車。”賁國昌說。

那么公職人員被失信懲戒后，能否進行信用修復？本報記者翻閱《規定》發現，里面確實沒有涉及對信用修復的內容。“規定施行后，我們陸續收到過市民提出的意見，我們也注意到了法規中存在的問題。”賁國昌說，下一步將完善失信懲戒機制，或加入信用修復辦法，比如通過申請志愿服務或參加學習培訓，達到一定時間后修復信用。“具體還要根據失信行為來定。”賁國昌透露，有關部門已經將《規定》中需要完善的地方進行梳理，并著手制定修改補充意見報南寧市審批。如獲批，將修改后向社會公布。而在新措施沒有出臺前，失信懲戒按照目前施行的《規定》執行。