寧夏新聞網(wǎng)訊（記者　丁冬）平羅縣堅(jiān)持人才導(dǎo)向，以主題教育專項(xiàng)整治為契機(jī)，從干部“選、育、用、管”等多個(gè)層面構(gòu)建全鏈條的正向激勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)干部改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)。

　　近年來(lái)，平羅縣深入推進(jìn)“優(yōu)苗選育”工程，在全縣開展推薦優(yōu)秀年輕干部人選工作，儲(chǔ)備優(yōu)秀年輕干部179人，并先后選派26名年輕干部參與掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)“回頭看”、縣委巡察、新時(shí)代文明實(shí)踐站創(chuàng)建等重點(diǎn)工作。9月以來(lái)，提拔使用基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富，經(jīng)歷多崗位鍛煉的優(yōu)秀干部21名。

　　同時(shí)，制定了《關(guān)于開展“干事創(chuàng)業(yè)精氣神不夠，患得患失，不擔(dān)當(dāng)不作為的問(wèn)題”專項(xiàng)整治實(shí)施方案》并建立整改清單，對(duì)照6個(gè)方面19項(xiàng)措施認(rèn)真抓好整改。對(duì)群眾反映突出的政務(wù)窗口作風(fēng)問(wèn)題，強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行日常巡查抽查、電子監(jiān)察制度，對(duì)不合規(guī)行為下發(fā)服務(wù)質(zhì)量檢查整改通知書24份，要求相關(guān)窗口在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成整改，目前已整改問(wèn)題21條。